Caitlin Clark
Jugadora profesional de basketball (EUA / 2002 – )
Nacida en Des Moines, Iowa Caitlin comenzó a practicar deportes desde los cinco años. Debido a que no había más niñas de su edad, tuvo que competir en ligas para niños por varios años. A los trece años comenzó a competir en ligas femeniles, pero con niñas mayores que ella. A los veintidós años fue la primer seleccionada por el equipo Indiana Fever en la liga profesional femenil de basketball (WNBA). Su llegada a la liga profesional fue todo un fenómeno que galvanizó la opinión de jugadoras y entrenadores pero que dió un gran empuje a la difusión mediática de la liga, con lo que se conoce como “El efecto Caitlin Clark”
La competitividad siempre ha sido algo innato para Caitlin y aunque es una de sus características principales nos interesa recalcar el estilo de competitividad que ha desarrollado a lo largo de su vida.
Aunque es una feróz competidora, Caitlin siempre ha mostrado una competitividad ética y generosa, respetando a sus rivales, compañeras de equipo y entrenadores. Sin acaparar la atención ni buscar protagonismo más allá del que su talento y habilidad merecen.
Una personalidad sencilla forjada con la filosofía del trabajo duro, humildad y resiliencia Clark es un buen ejemplo de un liderazgo basado en madurez emocional, relaciones auténticas y responsabilidad profesional.
Aunque ha habido muchos escándalos alrededor de su presencia en la liga, Caitlin se distancía de ellos, manteniendo una linea moderada que evita entrar en antagonismos innecesarios mostrando que es su madurez emocional y no la impulsividad lo que dicta su actuar.
Caitlin ha dicho que el componente más importante del liderazgo son las “Relaciones Auténticas”, afirmando que un compañero de equipo siempre seguirá a un lider con el que tenga una relación real,honesta dentro y fuera de la cancha. Es por esto que invierte tiempo y esfuerzo en crear estos lazos afectivos con sus compañeras de equipo, lo que genera una dinámica simbiótica y no transaccional.
Aunque Caitlin tiene un enorme talento y habilidad natural, mantiene una estricta disciplina de trabajo con la que lidera con el ejemplo, pues muestra el compromiso y responsabilidad que tiene para con el equipo. Con trabajo intenso y constante ayuda a mantener la ventaja competitiva no sólamente de ella sino de todo el plantel mostrando así su responsabilidad profesional.
Las características y principios de liderazgo que Caitlin Clark ha demostrado con consistencia, cumplen con lo establecido bajo el concepto de Persona Integrada y sus acciones dentro y fuera de la cancha muestran claramente el patrón de tareas que se esperan de un buen líder.
Es por esto que consideramos que Caitlin Clark es un ejemplo de buen liderazgo, ético y positivo.
